頂點小說 > 從九叔世界開始無限覺醒 >第一百五十三章 團建
    任務開始前最後的四天時間,王凡也沒太多時間和復活的隊友們在一起敘舊。

    需要提前準備的東西實在是太多。

    如今復活的三人擁有了旱魃的天賦,在潛力上,自然是遠超從前。

    但畢竟他們死的太久,哪怕王凡給他們各自交易過去數千萬通用點,要轉化爲實力也需要很長時間。

    別的不說,像謝姝就需要先通過極限試煉纔行,她死之前,一次試煉都沒有通過。

    而黃永義和孫瑩雖然已經通過了其中兩項屬性的試煉,但還有許多可以提升的地方。

    在見到早一步復活的關有容和團隊的新人都已經擁有上千威脅度後,三人在提升自己這件事上變得無比迫切。

    哪怕王凡想要和三人多敘敘舊,也幾乎找不到他們。

    而王凡自己也有許多事情需要去忙。

    不僅僅是其他的技能有提升的空間,他還需要先將團隊建設好。

    如今團隊技能團隊現有的商店道具都已經提升到現階段的極限,但團隊道具的解鎖還差得遠。

    上次的任務結束後,還有獲得的兩個團隊建設令,如今也派上了用場。

    團隊建設令,顧名思義,可以建設團隊稀有建築。

    不過首先需要搞定團隊裏世界,不然也沒地方放。

    結果兩枚團隊建設令,一枚用來開啓了團隊裏世界。

    正常團隊裏世界需要在空間兌換商店中購買道具,然後將團隊成員的裏世界都融合進來。

    因爲是使用團隊建設令開啓的稀有裏世界,有一個特殊屬性。

    這個裏世界並不需要將所有成員的裏世界都合併,內部基礎空間和所有成員裏世界加起來一樣大。

    當然,如果嫌小,也可以將在自己的裏世界融合進去,不過那就需要用特定的道具。

    如今團隊成員都有足夠的資源,卻沒有人選擇這麼幹。

    能保留了自己的私人空間,總比所有人住一起要強一些。

    另一枚團隊建設令,王凡開啓了團隊研究中心。

    研究中心是一座摩天大樓,外觀非常具有科技感,當然,外觀是可以用通用點進行改變的。

    而內部如今空蕩蕩的,既沒有人,也沒有研究設備,就是一座空的大樓。

    這東西就是解鎖團隊道具必備的團隊建築。

    團隊功能中除了隨等級會自動附帶的基礎道具外,其他的道具都需要在研究中心進行解鎖。

    不僅如此,就連團隊技能也是如此,如果沒有研究中心,那麼將只能擁有團隊升級後自帶的基礎團隊技能。

    用建設令開啓的同樣是稀有版本的研究中心,也擁有特殊的屬性。

    能夠多擁有一個團隊道具和技能解鎖的方向。

    普通的研究中心,只能擁有一個解鎖方向,選定後,無論以後團隊建築如何升級,都無法改變。

    而多一個解鎖方向,自然是好的,而只有在解鎖完畢後,研究中心內部纔會出現對應的基礎研究設施。

    王凡作爲隊長,有選擇的權限。

    在團隊頻道中和其他人溝通後,王凡做出了自己的選擇。

    首先,科技是必選項,畢竟王凡有未來以及芙拉兩大幫手,神國中又有芙拉、未來、女兒國三個規則和風格迥異的科技世界,不選這個未免太過浪費。

    其實還可以繼續細分,比如可以在科技的細分項中選擇更加詳細的種類,比如熱武器,生化改造之類的。

    這樣做的好處是解鎖的道具種類會比較集中,但就很難解鎖其他種類的科技道具了。

    而第二項個解鎖的方向,則是修真。

    畢竟如今團隊中已經有三人走了這個方向,而黃永義他們三人若是選擇走這條路的話,有西遊世界中天庭和西方教投降來的仙佛,也會容易許多。

    光解鎖了研究中心的研究方向還不行。

    研究中心裏還需要進行研究才能解鎖一些列道具或者團隊技能。

    好在輪迴空間在這方面已經非常成熟了,知道輪迴者中擁有研究能力的人並不多。

    因此研究中心裏自帶一個空間贈送的人造生命。

    根據解鎖的方向不同,贈送的人造生命也將擁有不同的知識和研究儲備。

    而乾坤道解鎖的研究方向有兩個,因此空間贈送了兩個人造生命。

    兩個人造生命在研究能力和知識儲備上,並沒有特別出衆的地方,畢竟是贈品。

    除了研究能力外,兩個人造生命也就只有忠誠這一點值得稱道了,他們完全沒有普通人的七情六慾。

    而兩個贈送的研究員,也繼承了空間一貫的作風。

    他們並不需要喫喝拉撒,但是哪怕不讓他們進行研究,也需要給他們付薪水。

    每完成一次輪迴任務付一次,而薪水的數量也並不少,基礎薪水爲每經歷一次輪迴一萬通用點,並且根據各自的能力提升,還會進一步提升薪水。

    在試探了兩個研究員的能力後,王凡就直接將他們開除了。

    因爲他們無論是研究力還是相關知識的儲備,甚至遠遠比不上王凡這個非專業者。

    兩人被開除後,面無表情並且一言不發,直接化作無數粉塵慢慢消失不見。

    以輪迴空間一貫的尿性,除了質量很差的贈品,當然還可以直接購買和定製研究員,只是價格就不好說了。

    直接從研究中心的管理者功能中定製的研究員和贈送的不同,是可以自定外觀性格能力的。

    但是,他們一樣需要每次輪迴任務歸來的三天內支付薪水,否則會視作被解僱,被輪迴空間殺死。

    王凡看了看自己剩餘的通用點,還是選擇了定製。

    從研究中心直接購買的研究員有一個好處,那就是在任務期間,依然能夠留在團隊裏世界不斷進行研究。

    如今王凡已經連續幾個任務動輒以年作爲完成時限。

    即使空間中過去的時間並不一樣,但多少也能搞出一些有用的東西。

    反正如今剩餘的通用點極多,王凡有本命法寶和神術神兵,不需要去準備裝備。

    而技能,王凡如今也已經足夠多了,暫時也沒有特別的需求。

    通用點不用,放在身上也只是一堆數字,不如用來買點有用的。

    研究中心的管理者辦公室,王凡看着眼前的屏幕,結果一玩就差點上癮了。

    他從未想過,原來捏人會這麼有趣。